全面總結經驗 深刻剖析問題 部署做好主題教育“后半篇文章”
--民豐舉行“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會
1月15日上午,民豐舉行“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會,認真學習貫徹中央和省委、市委以及嘉實集團黨委主題教育總結大會精神,全面總結經驗,剖析存在問題,部署做好主題教育“后半篇文章”。民豐特紙黨委書記、董事長、總經理曹繼華作主題教育全面總結,嘉實集團主題教育第一巡回指導組組長、嘉實集團黨委副書記、總經理黃立元到會指導并講話。
會上,曹繼華從主題教育主要做法、取得成效、存在問題和不足、下一步工作思路四個方面對民豐主題教育開展情況進行全面回顧總結。曹繼華表示,公司黨委將主題教育作為一項嚴肅的政治任務,結合企業實際,爭創民豐特色,以實打實、硬碰硬的舉措推動主題教育走深走實見成效,具體表現為思想認識得到深化、基層黨建不斷夯實、生產經營穩中向好、實干精神切實增強、企業發展有序推進、關愛職工用心做起等六個方面。他同時指出,主題教育只有起點、沒有終點,永遠在路上。黨的初心和使命是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興,作為紅船旁的百年企業,民豐初心和使命就是為民豐廣大職工謀幸福、為百年民豐謀發展,下一步,要切實發揮班子的示范引領作用,中級管理人員的承上啟下作用,黨員骨干的表率帶頭作用。曹繼華指出,黨員就要有黨員的樣子,骨干就要有骨干的樣子!其中最關鍵的一點就是要發揮好表率帶頭作用。作表率,就是要帶頭,就是要作榜樣、做模范,就是要以身作則,率先垂范。公司黨員骨干在日常工作中,要始終把“我為民豐改革發展穩定發揮了什么樣的作用?”“我應該發揮什么樣的作用?”“我有沒有發揮應該發揮的作用?”這三個問題作為一面鏡子,結合工作職責,經常性地審視自己、反省自己,切實規范自身的思想和言行。
曹繼華表示,作風建設永遠在路上,不可能一蹴而就,畢其功于一役。不忘初心、牢記使命,是加強黨的建設的永恒課題,是全體黨員干部的終身課題,也是全體民豐人的永久課題。對于下一步工作,曹繼華提出四點要求:一是加強黨建引領,在進一步強化思想政治建設上下功夫;二是突出凝心聚力,在進一步建立教育引領的長效機制上下功夫;三是聚焦中心工作,在進一步推動民豐高質量發展上下功夫;四是抓住“關鍵少數”,在進一步加強作風建設上下功夫。
黃立元對民豐主題教育開展情況給予了充分肯定,認為民豐主題教育呈現出四個主要特點:一是緊扣學習教育,做到了入腦入心、學深悟透;二是緊扣調查研究,做到了直奔現場、直面問題;三是緊扣檢視問題,做到了刀刃向內、自我革命;四是緊扣整改落實,做到了立行立改、常態長效。對于民豐下一步改革發展工作,黃立元提出五點意見:一是強化理論武裝,在落實“兩個維護”上持續發力;二是聚焦企業發展,在奮勇擔當作為上持續發力;三是站穩群眾立場,在關心干部職工上持續發力;四是夯實基層基礎,在打造戰斗堡壘上持續發力;五是發揚嚴實作風,在推進自我革命上持續發力。
黃立元指出,主題教育期間,嘉實集團向市委市政府提交了關于民豐轉型發展的調研報告,下一步,嘉實集團將針對民豐轉型發展的具體細節與有關部門進行溝通協調,深入開展有針對性的思考研究。希望民豐全體黨員干部擼起袖子、奮勇擔當、實干苦干,努力為民豐這家“百年老店”實現平穩發展貢獻力量。
嘉實集團主題教育第一巡回指導組成員、嘉實黨群人事部副經理傅珺到會指導。公司黨委委員、紀委委員,各單位黨支部書記、黨支部委員,集團、特紙全體中級以上管理人員,各單位管理技術職務人員,公司工會委員、各分工會主席,公司團委委員、各團支部書記,民豐離退休黨支部老干部代表,公司“兩代表一委員”、民主黨派、無黨派代表共130余人參加會議。(民豐 王洪祥)
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